Inhoudsopgave

Volledige wet →

Geen artikel gevonden.

Alleen de eerste treffers — verfijn je zoekterm.

DISPOSITIONS GÉNÉRALES

Art. 1 Art. 2 Art. 3 Art. 4 Art. 5 Art. 6

DISPOSITIONS DÉTERMINANT LA LÉGISLATION APPLICABLE

Art. 7 Art. 8 Art. 9 Art. 10 Art. 11

DISPOSITIONS PARTICULIÈRES AUX DIFFÉRENTES CATÉGORIES DE PRESTATIONS

Maladie et Maternité

Art. 12 Art. 13 Art. 14 Art. 15 Art. 15a Art. 16 Art. 17 Art. 17a Art. 18 Art. 18a

Invalidité

Art. 19 Art. 20 Art. 21 Art. 22 Art. 23

Vieillesse et survie

Dispositions communes

Art. 24 Art. 25 Art. 26 Art. 27 Art. 28 Art. 29 Art. 30

Dispositions particulières concernant l'application de la législation néerlandaise

Art. 31 Art. 32 Art. 33

Prestations familiales

Art. 34 Art. 35 Art. 36

Chômage

Art. 37 Art. 38

DISPOSITIONS DIVERSES

Art. 39 Art. 40 Art. 41 Art. 42 Art. 43 Art. 44 Art. 45 Art. 46

DISPOSITIONS TRANSITOIRES ET FINALES

Art. 47 Art. 48 Art. 49 Art. 50

BWBV0001838 Geldig vanaf 01-12-1979

Artikel 7

Verdrag tussen het Koninkrijk der Nederlanden en de Republiek Tunesië inzake sociale zekerheid

Sous réserve des dispositions des articles 8 à 10, les travailleurs occupés sur le territoire d'une Partie Contractante sont exclusivement soumis à la législation de cette Partie, même s'ils résident sur le territoire de l'autre Partie ou si l'entreprise ou l'employeur qui les occupe a son siège ou son domicile sur le territoire de l'autre Partie.

Wet: Verdrag tussen het Koninkrijk der Nederlanden en de Republiek Tunesië inzake sociale zekerheid
Citeren als: Art. 7
Geldig vanaf: 01-12-1979
Status: Geldend recht
Identificatie: BWBV0001838
Officiële bron: wetten.overheid.nl

Wat betekent dit?

Dit artikel uitgelegd in eenvoudige taal

Uitleg wordt gegenereerd...

Deze uitleg is vereenvoudigd en geen juridisch advies. Raadpleeg altijd de originele wettekst hierboven.

De uitleg voor dit artikel is momenteel niet beschikbaar.