BWBR0030951
Geldig vanaf 2012-01-01
Artikel 12
Organisatie- en mandaatbesluit Infrastructuur en Milieu 2012
1. De hoofddirectie Financiën, Management en Control staat onder leiding van de hoofddirecteur Financiën, Management en Control.
2. De hoofddirectie Financiën, Management en Control bestaat uit de volgende dienstonderdelen:
a. de directie Begroting en Beleidscontrol;
b. de directie Bedrijfsvoering, Organisatie en Informatiebeleid; en
c. de directie Human Resource Management.
3. De dienstonderdelen, genoemd in het tweede lid, staan onder leiding van een directeur en een daaronder ressorterend afdelingshoofd.
4. Bij afwezigheid of verhindering van de hoofddirecteur Financiën, Management en Control zijn de directeuren bevoegd om als plaatsvervanger op te treden.
5. Bij afwezigheid of verhindering van een directeur zijn de overige directeuren en het afdelingshoofd binnen de directie bevoegd om als plaatsvervanger op te treden.
6. Plaatsvervanging geschiedt voor het overige overeenkomstig daartoe strekkende instructies van de hoofddirecteur Financiën, Management en Control.
7. De hoofddirectie Financiën, Management en Control en haar dienstonderdelen hebben de volgende taken:
a. de directie Begroting en Beleidscontrol: de ingevolge artikel 27 van de Comptabiliteitwet en het Besluit Taak FEZ aan de directeur FEZ opgedragen zorg voor de begrotingszaken en de daarmee samenhangende administraties;
b. de directie Bedrijfsvoering, Organisatie en Informatiebeleid: i. de zorg voor de inrichting en de kwaliteit van de bedrijfsvoering in brede zin;
ii. de aan de rol van Chief Information Officer opgedragen zorg voor de departementale strategie voor informatievoorziening en ICT;
iii. de aan de rol van Coördinerend Directeur Inkoop opgedragen zorg voor de departementale beleidstaken op het gebied van inkoop;
iv. de zorg voor organisatie-inrichting en -sturing, governance en het uitvoeringstoezicht op zelfstandige bestuursorganen; en
v. de zorg voor het beleid met betrekking tot integriteit en beveiliging; en
i. de zorg voor de inrichting en de kwaliteit van de bedrijfsvoering in brede zin;
ii. de aan de rol van Chief Information Officer opgedragen zorg voor de departementale strategie voor informatievoorziening en ICT;
iii. de aan de rol van Coördinerend Directeur Inkoop opgedragen zorg voor de departementale beleidstaken op het gebied van inkoop;
iv. de zorg voor organisatie-inrichting en -sturing, governance en het uitvoeringstoezicht op zelfstandige bestuursorganen; en
v. de zorg voor het beleid met betrekking tot integriteit en beveiliging; en
c. de directie Human Resource Management: het ontwikkelen van beleid met betrekking tot het human resource management.
2. De hoofddirectie Financiën, Management en Control bestaat uit de volgende dienstonderdelen:
a. de directie Begroting en Beleidscontrol;
b. de directie Bedrijfsvoering, Organisatie en Informatiebeleid; en
c. de directie Human Resource Management.
3. De dienstonderdelen, genoemd in het tweede lid, staan onder leiding van een directeur en een daaronder ressorterend afdelingshoofd.
4. Bij afwezigheid of verhindering van de hoofddirecteur Financiën, Management en Control zijn de directeuren bevoegd om als plaatsvervanger op te treden.
5. Bij afwezigheid of verhindering van een directeur zijn de overige directeuren en het afdelingshoofd binnen de directie bevoegd om als plaatsvervanger op te treden.
6. Plaatsvervanging geschiedt voor het overige overeenkomstig daartoe strekkende instructies van de hoofddirecteur Financiën, Management en Control.
7. De hoofddirectie Financiën, Management en Control en haar dienstonderdelen hebben de volgende taken:
a. de directie Begroting en Beleidscontrol: de ingevolge artikel 27 van de Comptabiliteitwet en het Besluit Taak FEZ aan de directeur FEZ opgedragen zorg voor de begrotingszaken en de daarmee samenhangende administraties;
b. de directie Bedrijfsvoering, Organisatie en Informatiebeleid: i. de zorg voor de inrichting en de kwaliteit van de bedrijfsvoering in brede zin;
ii. de aan de rol van Chief Information Officer opgedragen zorg voor de departementale strategie voor informatievoorziening en ICT;
iii. de aan de rol van Coördinerend Directeur Inkoop opgedragen zorg voor de departementale beleidstaken op het gebied van inkoop;
iv. de zorg voor organisatie-inrichting en -sturing, governance en het uitvoeringstoezicht op zelfstandige bestuursorganen; en
v. de zorg voor het beleid met betrekking tot integriteit en beveiliging; en
i. de zorg voor de inrichting en de kwaliteit van de bedrijfsvoering in brede zin;
ii. de aan de rol van Chief Information Officer opgedragen zorg voor de departementale strategie voor informatievoorziening en ICT;
iii. de aan de rol van Coördinerend Directeur Inkoop opgedragen zorg voor de departementale beleidstaken op het gebied van inkoop;
iv. de zorg voor organisatie-inrichting en -sturing, governance en het uitvoeringstoezicht op zelfstandige bestuursorganen; en
v. de zorg voor het beleid met betrekking tot integriteit en beveiliging; en
c. de directie Human Resource Management: het ontwikkelen van beleid met betrekking tot het human resource management.