Artikel 9

1. De gedifferentieerde premie, bedoeld in artikel 78, eerste lid, van de Wetbedraagt ten minste nihil, en ten hoogste vier maal het gemiddelde percentage, bedoeld in artikel 78, tweede lid onder b, van de Wet.
2. In afwijking van het eerste lid wordt voor een grote werkgever een premiepercentage vastgesteld lager dan nihil indien toepassing van artikel 6daartoe aanleiding geeft.
3. Het in het tweede lid bedoelde percentage wordt naar beneden afgerond op twee cijfers achter de komma.