Artikel 12

1. Het directoraat-generaal Algemene Bestuursdienst staat onder leiding van een directeur-generaal.
2. Het directoraat-generaal heeft onder meer de volgende taken:
a. het bijdragen aan de versterking van het management door beleid te ontwikkelen en uit te voeren op het gebied van management development;
b. het ontwikkelen van instrumenten nodig voor de realisatie van het beleid;
c. het ontwikkelen van producten en diensten ter bevordering van de ontwikkeling van managers;
d. het adviseren en begeleiden van individuele managers op gebied van opleiding en in hun (loopbaan)ontwikkeling;
e. het bijdragen aan de beschikbaarheid van managers en aan talentontwikkeling;
f. het waar nodig realiseren van strategisch advies en de bezetting met tijdelijke capaciteit;
g. het zorgen voor loopbaanbegeleiding en fungeren als gedelegeerd werkgever voor het topmanagement van de Rijksdienst;
h. het uitvoeren van HRM-dienstverlening voor de bewindspersonen.
3. Het directoraat-generaal bestaat uit de volgende organisatieonderdelen:
a. de directie Management Development Rijk (MDR);
b. de directie Beleid en Bedrijfsvoering;
c. ABD Topconsult.