BWBR0016449
Geldig vanaf 2004-03-10
Artikel 4
Organisatie-, mandaat- en volmachtbesluit FEZ 2004
Het hoofd van de afdeling Begrotingszaken is belast met de volgende taken:
a. het zorgdragen voor het correcte verloop van de begrotingscyclus door: 1°. het zorgdragen voor het budgettaire totaalkader, inclusief de bijbehorende integrale toetsing, alsmede advisering daarover aan de ambtelijke en politieke leiding;
2°. het opstellen en periodiek actualiseren van de (ontwerp-)begroting, met inbegrip van de premieontvangsten en premiegefinancierde uitgaven, en van de daarmee samenhangende integrale meerjarenramingen voor de budgetdisciplinesector sociale zekerheid en arbeidsmarkt;
3°. het opstellen van de beleidsbrief, suppletore wetten en uitvoeringsrapportages, alsmede het jaarverslag;
4°. het houden van toezicht op de begrotingsuitvoering;
5°. het zorgdragen voor het beschikbaar komen van financiële informatie ten behoeve van de planning- en control- cyclus alsmede het leveren van bijdragen aan interne producten in dat kader;
6°. het zorgdragen voor het financieel formatiebeheer;
7°. het ontwikkelen, onderhouden en toepassen van integrale ramingsmodellen alsmede het zorgdragen voor de invoer in het rijksbegroting informatiesysteem;
8°. het bewaken van de consistentie tussen ramingen van afzonderlijke regelingen;
9°. voor het ministerie fungeren als centraal aanspreekpunt op het vlak van integrale ramingen en budgettaire aangelegenheden richting het Ministerie van Financiën en het Centraal Planbureau;
1°. het zorgdragen voor het budgettaire totaalkader, inclusief de bijbehorende integrale toetsing, alsmede advisering daarover aan de ambtelijke en politieke leiding;
2°. het opstellen en periodiek actualiseren van de (ontwerp-)begroting, met inbegrip van de premieontvangsten en premiegefinancierde uitgaven, en van de daarmee samenhangende integrale meerjarenramingen voor de budgetdisciplinesector sociale zekerheid en arbeidsmarkt;
3°. het opstellen van de beleidsbrief, suppletore wetten en uitvoeringsrapportages, alsmede het jaarverslag;
4°. het houden van toezicht op de begrotingsuitvoering;
5°. het zorgdragen voor het beschikbaar komen van financiële informatie ten behoeve van de planning- en control- cyclus alsmede het leveren van bijdragen aan interne producten in dat kader;
6°. het zorgdragen voor het financieel formatiebeheer;
7°. het ontwikkelen, onderhouden en toepassen van integrale ramingsmodellen alsmede het zorgdragen voor de invoer in het rijksbegroting informatiesysteem;
8°. het bewaken van de consistentie tussen ramingen van afzonderlijke regelingen;
9°. voor het ministerie fungeren als centraal aanspreekpunt op het vlak van integrale ramingen en budgettaire aangelegenheden richting het Ministerie van Financiën en het Centraal Planbureau;
b. het coördineren van ramingen en adviseren over beleidsvoorstellen op het terrein van fraude en handhaving.
a. het zorgdragen voor het correcte verloop van de begrotingscyclus door: 1°. het zorgdragen voor het budgettaire totaalkader, inclusief de bijbehorende integrale toetsing, alsmede advisering daarover aan de ambtelijke en politieke leiding;
2°. het opstellen en periodiek actualiseren van de (ontwerp-)begroting, met inbegrip van de premieontvangsten en premiegefinancierde uitgaven, en van de daarmee samenhangende integrale meerjarenramingen voor de budgetdisciplinesector sociale zekerheid en arbeidsmarkt;
3°. het opstellen van de beleidsbrief, suppletore wetten en uitvoeringsrapportages, alsmede het jaarverslag;
4°. het houden van toezicht op de begrotingsuitvoering;
5°. het zorgdragen voor het beschikbaar komen van financiële informatie ten behoeve van de planning- en control- cyclus alsmede het leveren van bijdragen aan interne producten in dat kader;
6°. het zorgdragen voor het financieel formatiebeheer;
7°. het ontwikkelen, onderhouden en toepassen van integrale ramingsmodellen alsmede het zorgdragen voor de invoer in het rijksbegroting informatiesysteem;
8°. het bewaken van de consistentie tussen ramingen van afzonderlijke regelingen;
9°. voor het ministerie fungeren als centraal aanspreekpunt op het vlak van integrale ramingen en budgettaire aangelegenheden richting het Ministerie van Financiën en het Centraal Planbureau;
1°. het zorgdragen voor het budgettaire totaalkader, inclusief de bijbehorende integrale toetsing, alsmede advisering daarover aan de ambtelijke en politieke leiding;
2°. het opstellen en periodiek actualiseren van de (ontwerp-)begroting, met inbegrip van de premieontvangsten en premiegefinancierde uitgaven, en van de daarmee samenhangende integrale meerjarenramingen voor de budgetdisciplinesector sociale zekerheid en arbeidsmarkt;
3°. het opstellen van de beleidsbrief, suppletore wetten en uitvoeringsrapportages, alsmede het jaarverslag;
4°. het houden van toezicht op de begrotingsuitvoering;
5°. het zorgdragen voor het beschikbaar komen van financiële informatie ten behoeve van de planning- en control- cyclus alsmede het leveren van bijdragen aan interne producten in dat kader;
6°. het zorgdragen voor het financieel formatiebeheer;
7°. het ontwikkelen, onderhouden en toepassen van integrale ramingsmodellen alsmede het zorgdragen voor de invoer in het rijksbegroting informatiesysteem;
8°. het bewaken van de consistentie tussen ramingen van afzonderlijke regelingen;
9°. voor het ministerie fungeren als centraal aanspreekpunt op het vlak van integrale ramingen en budgettaire aangelegenheden richting het Ministerie van Financiën en het Centraal Planbureau;
b. het coördineren van ramingen en adviseren over beleidsvoorstellen op het terrein van fraude en handhaving.