Artikel 6

1. Het subsidiebedrag per werknemer per coronabaan bestaat uit:
a. de voor hem verschuldigde loonkosten, tot een maximum van 120% van het wettelijk minimumloon;
b. verschuldigde onregelmatigheidstoeslag, verschuldigde eindejaarsuitkering, verschuldigd vakantiegeld, verschuldigde pensioenafdrachten en sociale zekerheidslasten, in verband met de kosten, bedoeld onder a; en
c. maximaal 20% van de kosten, bedoeld onder a, voor de begeleiding.
2. In aanvulling op het eerste lid bestaat het bedrag van de subsidie voor een werknemer met een arbeidsovereenkomst als bedoeld in artikel 610 van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboektevens uit een transitievergoeding in verband met de activiteiten, bedoeld in artikel 3, eerste lid.
3. Indien er sprake is van een coronabaan van minder dan zes maanden worden de werkelijke kosten van de transitievergoeding, bedoeld in het tweede lid, evenredig naar beneden bijgesteld aan de hand van het aantal maanden dat de zorgaanbieder subsidie ontvangt voor de desbetreffende coronabaan.
4. Het maximum subsidiebedrag voor een voltijds coronabaan van zes maanden bedraagt € 25.800.
5. Het maximum subsidiebedrag per zorgaanbieder bedraagt € 4.000.000.