BWBR0046180
Geldig vanaf 13-01-2022
Artikel 2
Besluit Normbedragen Voorzieningen UWV 2022
UWV indexeert de normbedragen voorzieningen als volgt:
1. Tweemaal per jaar, per 1 januari en per 1 juli, normbedrag B11 met dezelfde index als het wettelijk minimumloon;
2. Jaarlijks, per 1 januari: a. De normbedragen C20-I, C20-III, Z1, Z2 en Z3 met dezelfde index als het maximum premieloon;
b. De normbedragen met de codes C18-II, C18-III, C18-IV, C22, C25-I, C25-V, C25-VI, C26-I, C26-II, C27, C31, C32, C33, C34, C35, C71, E17-A1, G22-I en I12 met de consumentenprijsindex (CPI);
c. De normbedragen met de codes E17-I, E17-II, E17-III, E17-A3, Q1 en Q2 met dezelfde index als de Cao-lonen in de gezondheid – en welzijnszorg;
d. Normbedrag Z4 op basis van het door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vastgestelde percentage.
a. De normbedragen C20-I, C20-III, Z1, Z2 en Z3 met dezelfde index als het maximum premieloon;
b. De normbedragen met de codes C18-II, C18-III, C18-IV, C22, C25-I, C25-V, C25-VI, C26-I, C26-II, C27, C31, C32, C33, C34, C35, C71, E17-A1, G22-I en I12 met de consumentenprijsindex (CPI);
c. De normbedragen met de codes E17-I, E17-II, E17-III, E17-A3, Q1 en Q2 met dezelfde index als de Cao-lonen in de gezondheid – en welzijnszorg;
d. Normbedrag Z4 op basis van het door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vastgestelde percentage.
3. De aanpassingspercentages per 1 januari 2022 bedragen; a. Voor het normbedrag dat wordt geïndexeerd op basis van het wettelijke minimumloon: 1,41%. Dit betreft het aanpassingspercentage zoals opgenomen in de Regeling van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 12 oktober 2021, nummer 2021 -0000161578;
b. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met dezelfde index als het maximum premieloon: 2,39%;
c. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met de CPI: 2,697% Het betreft hier het indexcijfer september 2021;
d. Voor de normbedragen, die worden geïndexeerd op basis van de CAO lonen in de gezondheid- en welzijnszorg: 3,32%. Het betreft hier het indexcijfer september 2021.
e. Voor normbedrag Z4 heeft het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het indexcijfer vastgesteld op 3,4%.
a. Voor het normbedrag dat wordt geïndexeerd op basis van het wettelijke minimumloon: 1,41%. Dit betreft het aanpassingspercentage zoals opgenomen in de Regeling van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 12 oktober 2021, nummer 2021 -0000161578;
b. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met dezelfde index als het maximum premieloon: 2,39%;
c. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met de CPI: 2,697% Het betreft hier het indexcijfer september 2021;
d. Voor de normbedragen, die worden geïndexeerd op basis van de CAO lonen in de gezondheid- en welzijnszorg: 3,32%. Het betreft hier het indexcijfer september 2021.
e. Voor normbedrag Z4 heeft het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het indexcijfer vastgesteld op 3,4%.
1. Tweemaal per jaar, per 1 januari en per 1 juli, normbedrag B11 met dezelfde index als het wettelijk minimumloon;
2. Jaarlijks, per 1 januari: a. De normbedragen C20-I, C20-III, Z1, Z2 en Z3 met dezelfde index als het maximum premieloon;
b. De normbedragen met de codes C18-II, C18-III, C18-IV, C22, C25-I, C25-V, C25-VI, C26-I, C26-II, C27, C31, C32, C33, C34, C35, C71, E17-A1, G22-I en I12 met de consumentenprijsindex (CPI);
c. De normbedragen met de codes E17-I, E17-II, E17-III, E17-A3, Q1 en Q2 met dezelfde index als de Cao-lonen in de gezondheid – en welzijnszorg;
d. Normbedrag Z4 op basis van het door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vastgestelde percentage.
a. De normbedragen C20-I, C20-III, Z1, Z2 en Z3 met dezelfde index als het maximum premieloon;
b. De normbedragen met de codes C18-II, C18-III, C18-IV, C22, C25-I, C25-V, C25-VI, C26-I, C26-II, C27, C31, C32, C33, C34, C35, C71, E17-A1, G22-I en I12 met de consumentenprijsindex (CPI);
c. De normbedragen met de codes E17-I, E17-II, E17-III, E17-A3, Q1 en Q2 met dezelfde index als de Cao-lonen in de gezondheid – en welzijnszorg;
d. Normbedrag Z4 op basis van het door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vastgestelde percentage.
3. De aanpassingspercentages per 1 januari 2022 bedragen; a. Voor het normbedrag dat wordt geïndexeerd op basis van het wettelijke minimumloon: 1,41%. Dit betreft het aanpassingspercentage zoals opgenomen in de Regeling van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 12 oktober 2021, nummer 2021 -0000161578;
b. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met dezelfde index als het maximum premieloon: 2,39%;
c. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met de CPI: 2,697% Het betreft hier het indexcijfer september 2021;
d. Voor de normbedragen, die worden geïndexeerd op basis van de CAO lonen in de gezondheid- en welzijnszorg: 3,32%. Het betreft hier het indexcijfer september 2021.
e. Voor normbedrag Z4 heeft het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het indexcijfer vastgesteld op 3,4%.
a. Voor het normbedrag dat wordt geïndexeerd op basis van het wettelijke minimumloon: 1,41%. Dit betreft het aanpassingspercentage zoals opgenomen in de Regeling van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 12 oktober 2021, nummer 2021 -0000161578;
b. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met dezelfde index als het maximum premieloon: 2,39%;
c. Voor de normbedragen die worden geïndexeerd met de CPI: 2,697% Het betreft hier het indexcijfer september 2021;
d. Voor de normbedragen, die worden geïndexeerd op basis van de CAO lonen in de gezondheid- en welzijnszorg: 3,32%. Het betreft hier het indexcijfer september 2021.
e. Voor normbedrag Z4 heeft het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het indexcijfer vastgesteld op 3,4%.
- Citeren als
- Art. 2
- Geldig vanaf
- Status
- Geldend recht
- Identificatie
- BWBR0046180
- Officiële bron
- wetten.overheid.nl