Artikel 3

1. De accountant legt per kalenderjaar in een PE-portfolio vast op welke wijze hij zijn vakbekwaamheid in het desbetreffende kalenderjaar bijhoudt.
2. In het PE-portfolio legt de accountant in elk geval het volgende vast:
a. voor 1 april van een kalenderjaar in een plan van aanpak: – de werkzaamheden die leiden tot een leerdoel;
– de resultaten die deze werkzaamheden moeten opleveren;
– de leerdoelen per werkzaamheid en de eventuele wijzigingen in de leerdoelen per werkzaamheid; en
– de PE-activiteiten die de accountant in het kalenderjaar voornemens is te gaan verrichten.
– de werkzaamheden die leiden tot een leerdoel;
– de resultaten die deze werkzaamheden moeten opleveren;
– de leerdoelen per werkzaamheid en de eventuele wijzigingen in de leerdoelen per werkzaamheid; en
– de PE-activiteiten die de accountant in het kalenderjaar voornemens is te gaan verrichten.
b. uiterlijk op 31 januari van het kalenderjaar volgend op het kalenderjaar waarop het PE-portfolio betrekking heeft: – de wijze waarop de accountant uitvoering heeft gegeven aan de PE-activiteiten die hij voornemens was te gaan verrichten; en
– de behaalde leerresultaten.
– de wijze waarop de accountant uitvoering heeft gegeven aan de PE-activiteiten die hij voornemens was te gaan verrichten; en
– de behaalde leerresultaten.
3. Bij de vastlegging van de behaalde leerresultaten als bedoeld in het tweede lid, onderdeel b, legt de accountant overwegingen vast ten aanzien van verkregen vaktechnische kennis, vaardigheid of houding, de concrete toepassing daarvan in de beroepsuitoefening van de accountant en een waardering van de toepasbaarheid van de verkregen vaktechnische kennis, vaardigheid of houding.