Artikel 26

1. Indien bij een premieovereenkomst of een premieregeling, waarbij de premie onmiddellijk na het beschikbaar stellen is omgezet in een aanspraak op een uitkering, een uitkeringsovereenkomst, zoals gedefinieerd in <a href="/wet/BWBR0020809/artikel/1" class="text-primary-600 hover:text-primary-700 underline decoration-primary-300">artikel 1 van de Pensioenwet</a>dan wel een uitkeringsregeling, zoals gedefinieerd in <a href="/wet/BWBR0018831/artikel/1" class="text-primary-600 hover:text-primary-700 underline decoration-primary-300">artikel 1, eerste lid, van de Wet verplichte beroepspensioenregeling</a>, zoals deze artikelen luidden op de dag voor het tijdstip van inwerkingtreding van de <a href="/wet/BWBR0048328" class="text-primary-600 hover:text-primary-700 underline decoration-primary-300">Wet toekomst pensioenen</a>, de overdrachtswaarde niet gelijk is aan de waarde van het gefinancierde deel van de aanspraken, komt het verschil ten gunste, respectievelijk ten laste, van de oude werkgever of van het fonds waar de regeling was ondergebracht.
2. Indien bij een premie-uitkeringsovereenkomst, waarbij de premie geheel of gedeeltelijk is aangewend voor een vastgestelde uitkering, de overdrachtswaarde niet gelijk is aan de waarde van het gefinancierde deel van de aanspraken, komt het verschil ten gunste, respectievelijk ten laste, van de oude werkgever.