BWBR0017571
Geldig vanaf 2004-12-08
Artikel 6
Organisatie-, mandaat- en volmachtbesluit UB 2004
Het hoofd van de afdeling Kennis is verantwoordelijk voor de volgende algemene taken:
a. het vergroten van de aansluiting tussen het beleid van het ministerie en de uitvoering door de SUWI-organisaties door een pro-actieve inbreng van kennis van de uitvoering in de beleidsontwikkeling;
b. de coördinatie van de financiële gegevens inzake de uitvoeringskosten van de SUWI-organisaties, in verband met de uitvoerbaarheid of de uitvoering van beleidsvoornemens, inclusief de daarbij behorende financiële kaders, richting beleidsdirecties en de directie Financieel-Economische Zaken van het ministerie, alsmede richting het Ministerie van Financiën;
c. de ontwikkeling van inzicht in kostensystematieken van de SUWI-organisaties;
d. de ontwikkeling van ‘best practices’ en ‘benchmarking’ op het terrein van de SUWI-organisaties of op het terrein van de SUWI-keten;
e. de ontwikkeling en het beheer van prestatie-indicatoren op het terrein van de SUWI-organisaties of op het terrein van de SUWI-keten;
f. het adviseren over het verlenen en vaststellen van subsidies met betrekking tot de toeleiding naar werk, de uitvoering van het verstrekken van uitkeringen, of de handhaving en opsporing van regelgeving van het ministerie.
a. het vergroten van de aansluiting tussen het beleid van het ministerie en de uitvoering door de SUWI-organisaties door een pro-actieve inbreng van kennis van de uitvoering in de beleidsontwikkeling;
b. de coördinatie van de financiële gegevens inzake de uitvoeringskosten van de SUWI-organisaties, in verband met de uitvoerbaarheid of de uitvoering van beleidsvoornemens, inclusief de daarbij behorende financiële kaders, richting beleidsdirecties en de directie Financieel-Economische Zaken van het ministerie, alsmede richting het Ministerie van Financiën;
c. de ontwikkeling van inzicht in kostensystematieken van de SUWI-organisaties;
d. de ontwikkeling van ‘best practices’ en ‘benchmarking’ op het terrein van de SUWI-organisaties of op het terrein van de SUWI-keten;
e. de ontwikkeling en het beheer van prestatie-indicatoren op het terrein van de SUWI-organisaties of op het terrein van de SUWI-keten;
f. het adviseren over het verlenen en vaststellen van subsidies met betrekking tot de toeleiding naar werk, de uitvoering van het verstrekken van uitkeringen, of de handhaving en opsporing van regelgeving van het ministerie.