Nadere regels berekening premieloon bij samenloop

Dit besluit verstaat onder:

Vervallen

1. Indien een werknemer die van één of meerdere werkgevers arbeidsloon ontvangt, vervolgens in plaats van een of elk van die lonen uitkering en aanvulling ontvangt, wordt het totaalbedrag van laatstbedoelde uitkering en laatstbedoelde aanvulling voor de toepassing van artikel 9, eerste, tweede en derde lid, van de wetgeacht bij dezelfde werkgever in de zin van de wet te zijn genoten.
2. Indien het eerste lid toepassing vindt, blijft bij de berekening van het loon, waarnaar de premies op grond van de ZW, de WAO, de WWen de ZI-W worden geheven, in afwijking van het derde en vierde lid van artikel 2, de aanvulling buiten aanmerking, voor zover de aanvulling en de uitkering te zamen meer bedragen dan het bedrag, bedoeld in artikel 9, eerste lid, onderscheidenlijk tweede lid, van de weten blijft bij de berekening van het loon, waarnaar de premie op grond van de WAOwordt geheven, de aanvulling buiten aanmerking voor zover de uitkering minder bedraagt dan het bedrag bedoeld in artikel 9, derde lid, van de wet.

Indien een werknemer die van twee of meer werkgevers arbeidsloon ontvangt en vervolgens in plaats van één van die lonen een uitkering op grond van de ZWof op grond van hoofdstuk 3, afdeling 2, paragraaf 1, van de Wet arbeid en zorg en in plaats van het overige loon of één of meer van de overige lonen uitkering ontvangt, worden deze uitkeringen, in afwijking van artikel 9, eerste en derde lid, van de wet, geacht niet bij dezelfde werkgever in de zin van de wet te zijn genoten.

Dit besluit, dat met de daarbij behorende toelichting in de Nederlandse Staatscourant wordt geplaatst, treedt in werking met ingang van 1 januari 1987, met uitzondering van artikel 2, dat in werking treedt op een nader te bepalen datum.

Dit besluit kan worden aangehaald onder de titel: ‘Nadere regels berekening premieloon bij samenloop’.